24 de jul 2014
Henderson Torres
Gestão Documental reduz multas trabalhistas
Além conhecer os principais direitos e deveres dos colaboradores (Registro em carteira, férias, FGTS, INSS, vale-transporte, vale-refeição, entre outros), também é necessário ter controle sobre cada documento do funcionário e manter esse prontuário em dia e arquivado, seguindo as especificações da Lei do Trabalho